如今，左翊已经是舒晚极为信任的人了，不为别的，主要因为左翊非常擅长花钱。
当然，左翊对舒意娱乐的付出，舒晚也都看在眼里，准确的说，舒意娱乐能有今天，几乎都是靠着左翊的努力。
她是出钱了没错，但出力这一块，舒晚自家人知自家事，不添乱就算不错了。
一个优秀的管理者对于一个企业来说，重要程度不言而喻，如果没有左翊，那肯定就没有舒意娱乐今天的辉煌，可以说，是左翊一手将舒意娱乐打造成了今天的模样。
当舒晚急需下一个管理者的时候，自然而然的就想到了左翊，如果有左翊的推荐，舒晚就省了到处去搜寻的心思。
将资料都翻看一遍后，左翊闭上眼睛靠在椅子上，半天都没出声。
没别的，说，就是震撼。
他觉得，他已经非常高看自家老板了，但现实是，他看的还是不够高，他眼界还是窄了。
跨界算什么啊，他家老板，想跨哪就跨哪，随便一出手，就知有没有。
虽然还不能验证这些配方的真实性，可舒晚既然已经拿出来了，也说可以投产了，就代表着，这些配方绝对真实有效。
这一点，左翊是一点也不怀疑的，可就按照资料上记载的，这些东西的功效来看，左翊简直不敢想，这些东西一旦投入市场，将会掀起怎样的风暴。
这个盘，谁接谁一飞冲天。
别人创业，苦哈哈，他们创业，钱刷刷，那可真是，让人一言难尽。
等到这种情绪平复了几分，左翊这才开始在脑子里思索起舒晚想要的人才来，在商圈混了这么多年，左翊的朋友确实不少，可真能算上真朋友，且被他真正认可的人，却也不多。
最重要的是，这些人，那都有归处。
当然，能不能挖到人，这根本不在左翊考虑的范围内，他首选的是，能够跟他一样，对舒晚保持忠诚的，对企业负责且热爱的。
这样好的东西，左翊也舍不得它们蒙尘。
左翊思考了许久，这才开口说道，“我有一个朋友，现在任职于GUI彩妆华夏区副总裁，能力很优秀，唯一的缺点就是年轻，难免有些冒进。”
“但我可以保证，他事业心极强，如果有他的带领，这些东西，一定能很快在市面上铺开，只是他这人，做起营销来，主打一个烧钱……”
“就他了。”舒晚立刻拍板，“钱咱有的是，人才难得。”
“好，那我去跟他谈。”左翊点头领命，至于能不能谈成，这事儿根本不在左翊的考虑范围。
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